نظمت أمس الخميس 20 أكتوبر2022 منظمة التعليم من أجل التوظيف بتونس حفل توزيع شهادات بالاشتراك مع منظمة Hivos وذلك في نزل رويال سويس بتونس لفائدة المتدربات والمتدربين الذين تلقوا دورات تكوينية و تم ادماجهم في الشركات المعنية بقطاع الأغذية الزراعية في إطار برنامج GreenWorks 

وهو برنامج ممول من طرف وزارة الخارجية الهولندية وقد انطلق منذ نوفمبر 2020.

وقد حضر هذا الحفل وزير التشغيل والتكوين المهني، السيد نورالدين النصيبي وسفيرة مملكة هولندا السيدة Josephine Frantzen والمكلفة بالاتصال بمنظمة Hivos لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا السيدة صابرين جرتوح ورئيسة مجلس إدارة منظمة التعليم من أجل التوظيف بتونس الاستاذة دنيا اللوز.

وقد تم خلال هذا اللقاء عرض مجموعة من الشهادات لأشخاص ممثلة عن القطاع الخاص والشباب الذي انتفع ببرنامج الإدماج لتؤكد على أهمية هذه التجربة في الحث على خلق فرص تشغيل للشباب. من بين المؤسسات الخاصة الحاضرة نذكر Chahia, Sotumis » Gump, Dream Cab, Sucrerie la Gazelle, Sahara Events, Ettabrid, Gie et Sotuver  

تمكنت هذه المؤسسات من ادماج أكثر من 170 شاب وشابة أقل من 35 سنة بعد ما تحصلوا على تدريبات في المهارات المرنة (Soft Skills) في عدد من الولايات مثل مدنين وتطاوين ودوز وقابس وتونس وزغوان.

وتعمل منظمة التعليم من أجل التوظيف بتونس منذ 10 سنوات على ادماج الشباب وتسهيل خلق مواطن الشغل وتقوم بذلك بفضل الدعم المادي لشركائها على غرار منظمة Hivos ووزارة الخارجية الهولندية.

وقد نجحت منظمة التعليم من أجل التوظيف بتونس في دعم دفعة ثانية لبرنامج "دعم التشغيلية المستدامة للشباب التونسي" وذلك عبر توفير مواطن شغل مستدامة للشباب العاطل عن العمل.

برنامج Greenworks:

يتم تنفيذ برنامج Greenworks من قبل تحالف تقوده مؤسسة Hivos يساهم في التخفيف من تغير المناخ من خلال إنشاء أعمال تجارية مستدامة وفرص عمل لأكثر من 9000 شاب وشابة في الاقتصاد الأخضر في شمال إفريقيا.

ولهذه الغاية ، يركز برنامج GreenWorks على:

1. دعم إنشاء "مجموعات ابتكارية" تمكّن الشركات العاملة في الاقتصاد الرقمي والأخضر من الارتقاء في السلم الوظيفي

2. تحسين مهارات المنظمات التي تدعم تطوير الأعمال ومراكز التوظيف لخلق فرص عمل وتطوير أنشطة القطاع الخاص بما يتجاوز برنامج الدعم

3. تدريب الشباب على مهارات القرن الحادي والعشرين لتزويدهم بفرص اقتصادية في القطاعات الخضراء التطلعية.

4. تمكين المؤسسات الاجتماعية العاملة في الاقتصادات الخضراء لتوسيع أعمالها وخلق وظائف جديدة

يرأس Hivos تحالف GreenWorks ويتألف من أكثر من 15 عضوًا، بما في ذلك الحاضنات والمسرعات ومراكز الفكر ومعاهد التدريب المهني وشبكات الاستثمار الملاك في الجزائر ومصر وتونس وهولندا.

يهدف برنامج "دعم تشغيل الشباب المستدام في تونس" ، وهو جزء من مشروع GreenWorks ، إلى توفير فرص اقتصادية للشباب المحرومين (على الأقل 50٪ من النساء) في القطاع الزراعي في تونس عبر إكتساب المهارات التي يحتاجونها للنجاح في سوق العمل والشروع في حياتهم المهنية.

1. تشخيص وتعريف احتياجات التوظيف والتدريب

تحديد الوظائف الشاغرة

تحديد قائمة احتياجات التوظيف

حدد المهارات اللازمة لشغل هذه الوظائف

2. تحديد مصادر واختيار المرشحين

إطلاق المكالمات للتطبيقات

تنظيم أيام العمل

دعم صاحب العمل في اختيار المرشحين

3. إطلاق دورات تدريبية خاصة بقطاع الأغذية الزراعية

مرافقة الشركة في المرحلة النهائية لاختيار المرشحين الناجحين

تدريبهم للتعيين في الوظائف الشاغرة

تنظيم حفلات التخرج بحضور المسؤولين

شارك بيان صحفي حول الحدث

4. وضع الفائزين

تحديد المهارات اللازمة لكل وظيفة

5. وضوح الرؤية والتواصل على الشريك

اقتراح حزمة تدريبية لكل مهنة

تنظيم دورات تدريبية

6. مراقبة التأثير مع الشركات والفائزين

تنظيم تقييمات منتظمة مع أصحاب العمل والمرشحين بعد ذلك

التدريب والتنسيب